Powered by Froala Editor

পক্ষে যুক্তি:
 ● তারুণ্য হল জীবনের একটি সময় যখন মানুষ নতুন জিনিস শিখতে এবং নতুন ধারণা তৈরি করতে সবচেয়ে বেশি আগ্রহী। তারা সামাজিক ও সাংস্কৃতিক পরিবর্তনের জন্য সবচেয়ে বেশি উৎসাহী।
 ● তারুণ্য হল জীবনের একটি সময় যখন মানুষ সবচেয়ে বেশি শক্তি ও উদ্যম রাখে। তারা নতুন লক্ষ্য অর্জনের জন্য সবচেয়ে বেশি আত্মবিশ্বাসী।
 ● তারুণ্য হল জীবনের একটি সময় যখন মানুষ নতুন আশা ও স্বপ্ন দেখে। তারা একটি উন্নত ভবিষ্যতের জন্য কাজ করতে সবচেয়ে বেশি উদ্বুদ্ধ।
 ● বয়স্করা তাদের জীবনে বিভিন্ন অভিজ্ঞতার মধ্য দিয়ে যায়। এই অভিজ্ঞতা থেকে তারা অনেক কিছু শিখে এবং জীবনের বিভিন্ন সমস্যা সমাধানের উপায় শিখে। এই অভিজ্ঞতা তাদের উন্নয়নের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।
 ● তরুণরা সাধারণত নতুন ধারণা ও দৃষ্টিভঙ্গি নিয়ে আসে। এই নতুন ধারণা ও দৃষ্টিভঙ্গি উন্নয়নের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।
 ● তরুণরা সাধারণত উদ্যোগী ও সাহসী হয়। এই উদ্যোগ ও সাহস উন্নয়নের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।
 ● তরুণরা সাধারণত পরিবর্তনের প্রবণতা রাখে। এই পরিবর্তনের প্রবণতা উন্নয়নের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।
 ● তারুণ্য হল শক্তি ও উদ্ভাবনের প্রতীক। তারুণ্যরা নতুন ধারণা, নতুন পদ্ধতি ও নতুন সমাধান নিয়ে আসে। তারা পুরনো ধারণা ও পদ্ধতিকে চ্যালেঞ্জ করে নতুনত্বের পথ তৈরি করে। 
 ● তারুণ্য পরিবর্তনের প্রেরণা। তারা সমাজের সমস্যাগুলিকে সমাধান করার জন্য উদ্যমী হয়। তারা নতুনত্বের মাধ্যমে সমাজে পরিবর্তন আনতে চায়।
 ● তারুণ্য আত্মবিশ্বাস ও সাহসী। তারা নতুন চ্যালেঞ্জ গ্রহণ করতে ভয় পায় না। তারা তাদের লক্ষ্য অর্জনের জন্য দৃঢ়সংকল্প।
  
 বিপক্ষে যুক্তি:
 ● জেষ্ঠ্যতা হল জীবনের একটি সময় যখন মানুষ অনেক অভিজ্ঞতা অর্জন করে। এই অভিজ্ঞতা তাদেরকে সমস্যা সমাধানে এবং নতুন পরিস্থিতি মোকাবেলায় সাহায্য করে।
 ● জেষ্ঠ্যতা হল জীবনের একটি সময় যখন মানুষ অনেক জ্ঞান অর্জন করে। এই জ্ঞান তাদেরকে সিদ্ধান্ত নিতে এবং সঠিক পথ বেছে নিতে সাহায্য করে।
 ● জেষ্ঠ্যতা হল জীবনের একটি সময় যখন মানুষ নেতৃত্বের গুণাবলী অর্জন করে। এই গুণাবলী তাদেরকে অন্যদেরকে অনুপ্রাণিত করতে এবং একটি লক্ষ্যের দিকে পরিচালিত করতে সাহায্য করে।
 ● বয়স্করা সাধারণত তারুণ্যের তুলনায় বেশি জ্ঞান ও দক্ষতা অর্জন করে। এই জ্ঞান ও দক্ষতা তাদের উন্নয়নের ক্ষেত্রে সহায়ক হয়।
 ● বয়স্করা সাধারণত তারুণ্যের তুলনায় বেশি নেতৃত্বের গুণাবলী অর্জন করে। এই নেতৃত্বের গুণাবলী তাদের উন্নয়নের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।
 ● জেষ্ঠ্যরা অভিজ্ঞতা ও জ্ঞান সমৃদ্ধ। তারা জীবনের বিভিন্ন ক্ষেত্রে অভিজ্ঞতা অর্জন করেছে। এই অভিজ্ঞতা ও জ্ঞান তারা তারুণ্যদের সাথে শেয়ার করতে পারে।
 ● জেষ্ঠ্যরা নেতৃত্ব ও দিকনির্দেশনা প্রদান করতে পারে। তারা তারুণ্যদেরকে সঠিক পথে পরিচালিত করতে পারে।
 ● জেষ্ঠ্যরা স্থিতিশীলতা ও ভারসাম্য প্রদান করতে পারে। তারা তারুণ্যদেরকে অস্থিরতা থেকে রক্ষা করতে পারে।
 
 জেষ্ঠ্যতার অভিজ্ঞতা ও তারুণ্যের শক্তি উভয়ই উন্নয়নের জন্য গুরুত্বপূর্ণ। জেষ্ঠ্যদের অভিজ্ঞতা ও জ্ঞান উন্নয়নের পথকে সুগম করে। অন্যদিকে, তারুণ্যের শক্তি ও উদ্ভাবন উন্নয়নকে গতিশীল করে। উভয়ের সমন্বয়ের মাধ্যমে উন্নয়নকে আরও ত্বরান্বিত করা সম্ভব। উন্নয়নের প্রভাবক হিসেবে জেষ্ঠ্যতার অভিজ্ঞতা ও তারুণ্যের শক্তি উভয়ই গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। জেষ্ঠ্যতার অভিজ্ঞতা উন্নয়নের ক্ষেত্রে স্থিতিশীলতা ও নিরাপত্তাকে নিশ্চিত করে, অন্যদিকে তারুণ্যের শক্তি উন্নয়নের ক্ষেত্রে গতিশীলতা ও পরিবর্তনকে নিশ্চিত করে। উভয়ের সমন্বয়ের মাধ্যমেই টেকসই উন্নয়ন সম্ভব।একটি দেশের উন্নয়নের জন্য তারুণ্যের শক্তি গুরুত্বপূর্ণ। তারুণ্য হল উদ্ভাবনের সময়। তারা নতুন জিনিস শিখতে এবং নতুন ধারণা তৈরি করতে সবচেয়ে বেশি আগ্রহী। তারা সামাজিক ও সাংস্কৃতিক পরিবর্তনের জন্য সবচেয়ে বেশি উৎসাহী। তবে, উন্নয়নের জন্য জেষ্ঠ্যতার অভিজ্ঞতাও গুরুত্বপূর্ণ। জেষ্ঠ্যতা হল অভিজ্ঞতার সময়। তারা অনেক অভিজ্ঞতা অর্জন করে। এই অভিজ্ঞতা তাদেরকে সমস্যা সমাধানে এবং নতুন পরিস্থিতি মোকাবেলায় সাহায্য করে। জেষ্ঠ্যতা হল জ্ঞানের সময়। তারা অনেক জ্ঞান অর্জন করে। এই জ্ঞান তাদেরকে সিদ্ধান্ত নিতে এবং সঠিক পথ বেছে নিতে সাহায্য করে। জেষ্ঠ্যতা হল নেতৃত্বের সময়। তারা নেতৃত্বের গুণাবলী অর্জন করে। এই গুণাবলী তাদেরকে অন্যদেরকে অনুপ্রাণিত করতে এবং একটি লক্ষ্যের দিকে পরিচালিত করতে সাহায্য করে। সুতরাং, একটি দেশের উন্নয়নের জন্য তারুণ্যের শক্তি এবং জেষ্ঠ্যতার অভিজ্ঞতা উভয়ের সমন্বয় প্রয়োজন।

Powered by Froala Editor